Torreón, Coahuila.
En el segundo episodio de Enclave el Podcast presentamos a Pablo García Chacón, presidente de Canacintra en Torreón y recientemente nombrado vicepresidente nacional de la zona Norte-Centro. La conversación giró en torno a su trayectoria, liderazgo y la visión actual del sector industrial en México.
Recientemente Pablo García asumió un nuevo liderazgo regional, le cayó por sorpresa su cargo como vicepresidente nacional de Canacintra,con el reto de de coordinar siete delegaciones industriales en Coahuila y Durango, buscando sinergias con gobiernos y empresas para fortalecer el sector.
Durante la entrevista el empresario habló sobre la importancia de la resiliencia y momentos de su trayectoria personal: compartió sus inicios difíciles como estudiante de ingeniería, superando retos familiares y académicos antes de consolidarse como empresario y líder gremial.
“Mi vida está llena de contrastes, una buena parte de mi carrera de ingenieria fui mal estudiente, entré reprobando materias, me aventé la mitad de la carrera reprobando, tenia un pie afuera, en el séptimo semestre tenía 20 materias reporbadas, la mitad de la carrera la hice en medio año, venia en un proceso doloroso, no podia levantar… era ir a comer el DIF, no tener para el camión, una vida como muchos en la que empiezas desde abajo”.
Pablo García relató que no obstante, dio varios pasos adelante a raíz de que nació su hija, se tituló y empezó trabajando en la industria antes de crear sus propias empresas.
Como presidente de Canacintra destacó que su enfoque principal es apoyar a las pequeñas y medianas empresas, dándoles herramientas para profesionalizarse y evitar que México se limite a ser solo un país maquilador.
También compartió su visión industrial y retos actuales. Analizó temas críticos como el impacto de las políticas internacionales, los aranceles, la inseguridad y la importancia de la voluntad política para mejorar la competitividad de los estados.
Sobre su su filosofía de gestión, subrayó la importancia del trabajo en equipo, la delegación efectiva y la construcción de relaciones basadas en la confianza con proveedores y colaboradores.
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